j'ai mis beaucoup de temps à comprendre que dans la vie d'entreprise, ce qui compte n'est pas la qualité de ton travail
ni la quantité d'ailleurs
mais le temps passé à faire acte de présence c'est le genre de truc qui me rendait fou
mais bon, va expliquer ça à un patron

une réorganisation du modèle du travail
c'est ça que ça prend 

toujours dans la courbe toujours 
avec ce style z'arrogant
conquérant et francophone voilà .
alors bon euh le patronat n'essaie pas d'entendreuh cela 



les noiches pour te témoigner 







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